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宁陕县“六个一”深入指点干部任前廉政教诲

时间:2019-07-15 13:58作?admin打印字号?b class="bigger">?/b>?/b>?/b>


    今年以来,宁陕县不断健壮指点干部任前廉政教诲机制,“六个一”把好任前廉政教诲关,有用促进了廉政教诲的轨制化、规范化,增强了教诲的针对性和有用性。

    一是发放一本廉政法例进建读本,绷紧“廉政弦”。将近年来中、省、市各级公布的党纪条文和执法例矩收录成册,发放到任职干部手中,促其自助进建,控制党纪条文,规范从政行为。二是发展一次廉政法例培训,打好“预防针”。县纪委结合新形势和新使命的请求,布局任职干部进行系统廉政法例常识培训,催促任职干部卖力进建党纪常识,提高耿介自律认识。三是布局一次廉政法例考试,筑牢“防火墙”。对新选拔干部进行任前廉政法例常识测试,测试了局纳入指点干部廉政稽核档案,稽核不合格者暂缓选拔。四是进行一场廉政警示教诲,守好“鉴戒线”。布局拟选拔干部到县委党风廉政宣扬教诲基地接纳警示教诲,通过进建榜样违纪违法案件和腐败分子忏悔录等背面教材,警示和教诲任职干部自发遵守党纪王法。五是搞好一次任前廉政发言,想好“紧箍咒”。对新选拔干部进行任前廉政发言,催促干部推广岗位职责和党风廉政配备义务制,贯彻施行民主集中制和耿介自律有关端正。六是签订一份廉政承诺书,架起“高压线”。制作廉政承诺书,布局新任职的指点干部向党布局作出廉政承诺,在所在单位向辽阔干部大多进行悍然承诺,自发承受党布局和人民大多的监督。


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